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El presidente del BRICS Bank está hablando de un “nuevo capítulo en la globalización”.

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El grupo BRICS está formado por Sudáfrica, Brasil, China, India y Rusia – (Foto: Marcelo Camargo / Agnieszka Brasil)

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Marcos Trejo, presidente del New Development Bank (NDB), dijo durante una audiencia de hoy (16) que un grupo se formó bajo los auspicios de los BRICS, un grupo formado por Sudáfrica, Brasil, China, India y Rusia. El Senado representa un “nuevo capítulo en la globalización” que apoyará a las naciones emergentes, especialmente a Brasil, a través de la agroindustria y el financiamiento de infraestructura.

Según él, ya existen elementos y estimaciones económicas que reflejan esta tendencia. Hablar a través de en líneaDesde Shanghai (China) hasta la Comisión de Relaciones Exteriores y Defensa Nacional del Senado, Trujillo inició su discurso diciendo que la generación actual es un “testigo secular” de la “transformación de la economía global en placas tectónicas. Hará ventanas”. Oportunidad inédita en Brasil y Sudamérica para países con nuestros vecinos.

“Estoy seguro de que cuando los futuros historiadores miren el momento que estamos viviendo ahora, verán que los años 2020 y 2021 realmente representan la distribución del agua y el comienzo de una nueva era. Una nueva era en la globalización. Bob’s”, empezó a decir.

“Digo esto porque si combinamos el PIB con el poder adquisitivo del llamado G7, que son las economías más fuertes (Estados Unidos, Japón, Alemania, Francia, Reino Unido, Italia y Canadá). Ahora, si sumamos E7, que es el PIB de las siete economías emergentes más grandes del mundo (China, India, Rusia, Brasil, Indonesia, México y Turquía). Obtenemos. 53. billones. El PIB combinado, en otras palabras, el PIB de las siete mayores Los países emergentes de hoy, en términos de paridad de poder adquisitivo, es más que G7.

Nuevos mercados “Esta transformación geoeconómica global tendrá muchas implicaciones que ya se pueden ver desde una perspectiva empresarial”, dijo Trejo. En los últimos 12 meses, países como Brasil han exportado más a Singapur que a Alemania. Tailandia más que Francia, Malasia más que Italia, más Inglaterra, más Hong Kong que Australia, Austria y más Bangladesh que Israel. En otras palabras, es realmente el surgimiento de personas emergentes lo que es innegable. Sucede de una manera muy fuerte ”, explicó.

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Según él, esto creará posibilidades que no se veían desde hace mucho tiempo para países como Sudamérica. Gran parte de esto se debe al rápido desarrollo de grandes regiones y grandes países poblados, como ocurre con los BRICS y otras poblaciones emergentes.

Otra tendencia asociada a estos “nuevos centros de gran demanda global”, citada por el presidente del banco, que fue creado por BRICS, es la reconexión de las redes de valor global, un evento que se extiende más allá de las redes de suministro y hacia otras nuevas. Incluye negocio e inversión.

Demanda Trejo, citando estudios bancarios, predijo que China gastaría entre 25 y 25 billones de dólares en importaciones durante los próximos diez años. En este contexto, Brasil podría beneficiarse enormemente, ya que China representa actualmente alrededor del 44% de las compras mundiales, lo que representa ڈالر 100 mil millones en exportaciones a Brasil cada año. Podría.

En este contexto, el sector agroindustrial se beneficiará enormemente. “Debido a que los países con grandes poblaciones tienen aumentos de ingresos significativos, y cuando tienen reducciones de ingresos importantes, es natural que estos ingresos provengan principalmente del consumo de calorías, alimentos e inversión en infraestructura. Se ha asignado para”, dijo.

“Significa que estamos viendo un cambio dramático en la curva de demanda en todo el mundo. No es solo una cuestión de ciclos. Equipo. O materias primas. Esto es algo estructural que funcionará para los países sudamericanos y especialmente para Brasil.

Infraestructura – “Otra característica de este mundo que se despliega” es, de hecho, “una gran contradicción”, ya que presenta una especie de “catástrofe económica”, con la mayor presencia de tecnología, en promedio de vida Esperanza aumentada, y “más incertidumbre en el aire”.

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“Por lo tanto, hay una reserva de liquidez y ahorro global que es muy importante. Hay muchos recursos disponibles en el mundo y por otro lado, tenemos una gran oportunidad y una pequeña oferta de una especie de grandes proyectos que pueden absorber. [esses recursos]Especialmente en términos de infraestructura. “Necesitamos construir puentes y oleoductos para conectar proyectos que sean viables y rentables a largo plazo y que transformen la sociedad con los recursos disponibles”, dijo.

Recordó que los BRICS habían formado NDB hace solo seis años. “Éramos sólo un papel y hoy tenemos una cartera de proyectos aprobados. Hay alrededor de 80 80 proyectos por valor de 160 160 mil millones. Es en este nuevo banco de desarrollo donde Brasil tiene la mayor participación de todos los bancos multilaterales de desarrollo. Brasil tiene 20% del NDB, y ya ha aprobado 17 17 mil millones y está listo para invertir en el país, con otros 6 mil millones de rupias para inversión en infraestructura en 2022, dijo el banco.

Nuevos miembros – El presidente del NDB defendió la entrada de Brasil a los países vecinos como miembro del NDB para incrementar la inversión en la región. De esta manera, dijo, Sudamérica podrá integrar una mejor infraestructura, como ha sido el caso de los países europeos durante mucho tiempo.

“El aspecto más importante de la integración es la integración estructural, como ya se ha hecho en la Unión Europea. Esto, en América del Sur, aún debe hacerse. Por ejemplo, la integración del Océano Pacífico en el Pacífico. Es importante Nótese que en este sentido, el desafío de unir intereses entre Brasil y sus vecinos es fundamental.

Varios embajadores extranjeros asistieron a la audiencia, coincidiendo en la necesidad de incluir infraestructura en la región y pidiendo acciones bancarias para esta integración. Junto con los Emiratos Árabes Unidos y Bangladesh, Uruguay es uno de los países que ya está en proceso de fusión para convertirse en miembro del Banco.

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Guillermo Wallace, embajador de Uruguay en Brasil, dijo que su país siempre ha trabajado para construir un sistema multilateral tanto en el ámbito financiero como en el comercial.

Uruguay también quiere participar en la integración. Prestamos mucha atención a estos cambios históricos. [citadas por Troyjo]. La infraestructura es la piedra angular para cambiar la productividad de los países, reduciendo al mínimo la productividad y el empleo a largo plazo. Naciones Unidas ya ha dicho que la falta de infraestructura es un tema clave para lograr los objetivos de desarrollo sostenible de los países, y este nuevo banco se está incorporando al mismo. Felicitaciones por eso “, dijo.

Debate histórico – En su participación final en la audiencia, el presidente del NDB dijo que la discusión de hoy con senadores y diplomáticos fue “histórica” ​​para la relación del nuevo banco de desarrollo con Brasil: “Esta es la primera vez que tenemos muchos aspectos de nuestra operación con el brasileño El Parlamento está detallado y cubierto.

“El hecho de que el capital principal de Brasil en el banco es algo que probablemente cambiará la historia de Brasil de ahora en adelante. Más que un banco o una organización internacional, el NDB da lugar al poder de la cooperación internacional. Tratando de llenar el gran vacío que tenemos en países emergentes con infraestructura y desarrollo sustentable.

Experiencia en periódicos nacionales y periódicos medianos, prensa local, periódicos estudiantiles, revistas especializadas, sitios web y blogs. Publicado por Telegraph, Guardian, Metro, Independent, The Debrief, VICE, Femail Online, Inside Housing, Press Association, Open Democracy, i-D, la revista Your Cat, Mumsnet y más.

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Tiene la peor economía: Wall Street 24 horas al día, 7 días a la semana.

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La salud de la economía del estado depende de la perspectiva. Para las empresas, la idea básica puede ser los impuestos y la medida en que la mano de obra puede organizarse o exigir beneficios. Para los trabajadores, los problemas son más sobre salarios y seguros. Para los economistas, estas medidas podrían ser el desempleo y el producto interno bruto del estado. Aunque es difícil decir cuál de estos debería ser el factor decisivo, hay algunas formas de combinarlos.

Para determinar el estado con la peor economía, durante y durante ambos años de epidemias, 24/7 Wall Senate indexó cinco medidas: crecimiento económico de cinco años, crecimiento del empleo de cinco años, tasa de pobreza y desempleo. Tasa y la proporción de adultos con título universitario o superior. Luisiana tiene la peor economía.

Descubrimos que las economías económicamente degradadas dependen de industrias que se han visto gravemente afectadas por la epidemia de COVID-19. Los estados como Hawai y Nevada, donde el turismo es un pilar económico, así como estados como Wyoming y Alaska que dependen de la extracción de recursos ocupan un lugar más bajo en la lista, tal vez no para las epidemias de otro modo. Estos son los mejores y peores estados de los Estados Unidos: una encuesta de los 50.

El estado de Louisiana en cada una de nuestras medidas de índice es:

> Crecimiento anual del PIB a 5 años hasta el cuarto trimestre de 2020: + 0.3% (12 ° más bajo)
> 5 años de crecimiento anual del empleo hasta marzo de 2021: -0,8 ((octavo más bajo)
> Marzo de 2021 Tasa de desempleo: 7.3% (octavo más alto)
Tasa de pobreza: 19,0% (segundo más alto)
> Proporción de adultos de licenciatura o superior: 25,0% (cuarto más bajo)

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Luisiana perdió alrededor de 114.000 puestos de trabajo durante la epidemia y, en parte, como resultado, los puestos de trabajo han bajado un 4,1 por ciento respecto a hace cinco años. Actualmente, Louisiana tiene una fuerza laboral sin trabajo de 7.3, una de las tasas de desempleo más altas de los estados y una tasa de desempleo nacional de 6.0.

Se estima que el 19.0 por ciento de la población del estado vive por debajo de la línea de pobreza, la segunda proporción más grande de cualquier estado, e incluso por encima de la tasa de pobreza nacional de 12.3. Las extensas dificultades financieras en Luisiana indican problemas económicos profundamente arraigados. Descubra cuál es la mejor ciudad para vivir aquí en Louisiana: la mejor ciudad para vivir en todos los estados.

Haga clic aquí para ver el estado con la peor economía.

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El apoyo de Olympia a las mujeres líderes fue reconocido con el premio Athena.

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Publicado: 15 de octubre de 2021 a las 10:05 a.m. CDT.|Actualizado: hace 15 horas

Center Valley, Pensilvania, 15 de octubre de 2021. / PRNewswire / – Olympus Corporation of America adquiere ATHENA.۔ Premio Organizacional de Gran valle de Leh El Consejo Empresarial de Mujeres de la Cámara de Comercio organizó sus premios anuales ATHENA. Lunes 11 de octubre de 2021.. El premio reconoce a las empresas y organizaciones que apoyan, desarrollan y honran a las mujeres líderes.

Olympus Corporation of America ha recibido el Premio Organizacional ATHENA de este año, que reconoce a las empresas y organizaciones que apoyan, desarrollan y honran a las mujeres líderes. El premio fue presentado por la Cámara de Comercio de Greater Leh Valley. La aceptación de Olympus estuvo a cargo de Stephanie Sherry (segunda desde la izquierda), a la que asistieron Tracy Gregory, Sheena Guthrie, Melinda Benedict, Heather Jensen, Kirsten Lehmann y Krista Ortwine.

Girl Scouts Este de Pensilvania Olympus ha sido nominada para un premio que las líderes femeninas de la compañía han otorgado a Girl Scouts por su aliento, tutoría y apoyo en su educación STEM.

“Estoy orgulloso de recibir este premio de Olympus”, dijo. Stephanie Sherry., Vicepresidente de comunicaciones corporativas y médicas de Olympus Corporation of America. “Y estoy muy orgullosa de trabajar en Olympus, donde apoyamos a las mujeres líderes del mañana, tanto a través de nuestras asociaciones comunitarias como de las oportunidades que creamos para las mujeres en nuestra organización. Olympus es un lugar así. Donde las mujeres son valoradas, donde sus habilidades son reconocidos, y donde aceptamos nuestras diferencias.

“Nos complace reconocer a Olympus como una organización que empodera a las mujeres líderes”, dijo. Carla Hockey, Presidenta del Comité de Premios Athena del Consejo Empresarial de Mujeres y Directora de Gobernanza y Defensa en Girl Scouts Este de Pensilvania. “Es importante que nuestras niñas aprendan de los modelos a seguir en las organizaciones y vean que el liderazgo avanza para ayudar a los demás”.

Los premios anuales Athena han sido presentados anualmente por la Cámara desde 1981.

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Ella dijo que la misión del Consejo de Mujeres Empresarias de la Cámara del Gran Leh Valley es empoderar, alentar y reconocer a las mujeres en los negocios y en la comunidad. Daniel Joseph., Vicepresidente de Consejos de Diversidad Gran valle de Leh Departamento de Asuntos Económicos. El premio de organización Athena nos brinda la oportunidad de reconocer a las organizaciones comerciales y sin fines de lucro que no solo crean oportunidades de liderazgo para las mujeres, sino que también ayudan a unir a las generaciones futuras de mujeres líderes.

Acerca de Olympus Corporation of America
A Olympus le apasiona la creación de soluciones orientadas al cliente para las industrias médica, de las ciencias biológicas y de los dispositivos industriales. Olympus Corporation of America tiene su sede. Center Valley, Pensilvania, USA, con 5.500 empleados en todo el Norte y. Sudamerica. Visite para obtener más información. www.olympusamerica.com.

Acerca del Consejo Empresarial de Mujeres de la Cámara del Gran Leh Valley: Fortalece el Consejo Empresarial de Mujeres. Gran valle de Leh Empoderando, reconociendo e influenciando a las mujeres en los negocios y la comunidad. El Women’s Business Council ofrece foros informativos y de trabajo en red para mujeres en puestos directivos, profesionales y empresas privadas. La misión de la cámara es mejorar la economía y los niveles de vida en el área metropolitana de Leh Valley. Con alrededor de 5,000 a 5,000 miembros y más de 220,000 empleados, la cámara es la más grande. Pensilvania Y New Jersey, Y entre los seis primeros a nivel nacional. Tenemos más de 30 cámaras, consejos y comités contiguos en Harman Street con más de 1,500 voluntarios enfocados en la comunidad que participan activamente a nivel de base en el desarrollo y logro de sus respectivas metas colectivas.

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Sobre la cámara: De Gran valle de Leh La misión de la Cámara de Comercio es convertirse en una voz para las empresas creando oportunidades para la mejora continua y el crecimiento en el clima económico. Gran valle de Leh Área Cumplimos con esto a través de eventos de redes de empresa a empresa y productos de marketing, programas de afiliación y beneficios especiales para miembros que ahorran dinero, programas de capacitación, iniciativas de asuntos gubernamentales y promoción de políticas públicas, y empresas de desarrollo comunitario. Con unos 5.000 miembros y más de 200.000 empleados, la cámara es la más grande. Pensilvania Y New Jersey, Y entre los seis primeros a nivel nacional.

(Fotografía de noticias de relaciones públicas / Olympus Medical Systems Group)
(Fotografía de noticias de relaciones públicas / Olympus Medical Systems Group)

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Fuente Olympus.

El comunicado de prensa fue cortesía de PR Newswire. Los puntos de vista, opiniones y declaraciones en el comunicado de prensa no están respaldados por Gray Media Group, ni reflejan necesariamente o reflejan Gray Media Group, Inc.

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El apoyo de Olympia a las mujeres líderes fue reconocido con el premio Athena.

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Publicado: 15 de octubre de 2021 a las 8:05 a.m. MST.|Actualizado: hace 7 horas

Center Valley, Pensilvania, 15 de octubre de 2021. / PRNewswire / – Olympus Corporation of America adquiere ATHENA.۔ Premio Organizacional de Gran valle de Leh El Consejo Empresarial de Mujeres de la Cámara de Comercio organizó sus premios anuales ATHENA. Lunes 11 de octubre de 2021.. El premio reconoce a las empresas y organizaciones que apoyan, desarrollan y honran a las mujeres líderes.

Olympus Corporation of America ha recibido el Premio Organizacional ATHENA de este año, que reconoce a las empresas y organizaciones que apoyan, desarrollan y honran a las mujeres líderes. El premio fue presentado por la Cámara de Comercio de Greater Leh Valley. La aceptación de Olympus estuvo a cargo de Stephanie Sherry (segunda desde la izquierda), a la que asistieron Tracy Gregory, Sheena Guthrie, Melinda Benedict, Heather Jensen, Kirsten Lehmann y Krista Ortwine.

Girl Scouts Este de Pensilvania Olympus ha sido nominada para un premio que las líderes femeninas de la compañía han otorgado a Girl Scouts por su aliento, tutoría y apoyo en su educación STEM.

“Estoy orgulloso de recibir este premio de Olympus”, dijo. Stephanie Sherry., Vicepresidente de comunicaciones corporativas y médicas de Olympus Corporation of America. “Y estoy muy orgullosa de trabajar en Olympus, donde apoyamos a las mujeres líderes del mañana, tanto a través de nuestras asociaciones comunitarias como de las oportunidades que creamos para las mujeres en nuestra organización. Olympus es un lugar así. Donde las mujeres son valoradas, donde sus habilidades son reconocidos, y donde aceptamos nuestras diferencias.

“Nos complace reconocer a Olympus como una organización que empodera a las mujeres líderes”, dijo. Carla Hockey, Presidenta del Comité de Premios Athena del Consejo Empresarial de Mujeres y Directora de Gobernanza y Defensa en Girl Scouts Este de Pensilvania. “Es importante que nuestras niñas aprendan de los modelos a seguir en las organizaciones y vean que el liderazgo avanza para ayudar a los demás”.

Los premios anuales Athena han sido presentados anualmente por la Cámara desde 1981.

Ella dijo que la misión del Consejo de Mujeres Empresarias de la Cámara del Gran Leh Valley es empoderar, alentar y reconocer a las mujeres en los negocios y en la comunidad. Daniel Joseph., Vicepresidente de Consejos de Diversidad Gran valle de Leh Departamento de Asuntos Económicos. El premio de organización Athena nos brinda la oportunidad de reconocer a las organizaciones comerciales y sin fines de lucro que no solo crean oportunidades de liderazgo para las mujeres, sino que también ayudan a unir a las generaciones futuras de mujeres líderes.

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Acerca de Olympus Corporation of America
A Olympus le apasiona la creación de soluciones orientadas al cliente para las industrias médica, de las ciencias biológicas y de los dispositivos industriales. Olympus Corporation of America tiene su sede. Center Valley, Pensilvania, USA, con 5.500 empleados en todo el Norte y. Sudamerica. Visite para obtener más información. www.olympusamerica.com.

Acerca del Consejo Empresarial de Mujeres de la Cámara del Gran Leh Valley: Fortalece el Consejo Empresarial de Mujeres. Gran valle de Leh Empoderando, reconociendo e influenciando a las mujeres en los negocios y la comunidad. El Women’s Business Council ofrece foros informativos y de trabajo en red para mujeres en puestos directivos, profesionales y empresas privadas. La misión de la cámara es mejorar la economía y los niveles de vida en el área metropolitana de Leh Valley. Con alrededor de 5,000 a 5,000 miembros y más de 220,000 empleados, la cámara es la más grande. Pensilvania Y New Jersey, Y entre los seis primeros a nivel nacional. Tenemos más de 30 cámaras, consejos y comités contiguos en Harman Street con más de 1,500 voluntarios enfocados en la comunidad que participan activamente a nivel de base en el desarrollo y logro de sus respectivas metas colectivas.

Sobre la cámara: De Gran valle de Leh La misión de la Cámara de Comercio es convertirse en una voz para las empresas creando oportunidades para la mejora continua y el crecimiento en el clima económico. Gran valle de Leh Área Cumplimos con esto a través de eventos de redes de empresa a empresa y productos de marketing, programas de afiliación y beneficios especiales para miembros que ahorran dinero, programas de capacitación, iniciativas de asuntos gubernamentales y promoción de políticas públicas, y empresas de desarrollo comunitario. Con unos 5.000 miembros y más de 200.000 empleados, la cámara es la más grande. Pensilvania Y New Jersey, Y entre los seis primeros a nivel nacional.

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(Fotografía de noticias de relaciones públicas / Olympus Medical Systems Group)
(Fotografía de noticias de relaciones públicas / Olympus Medical Systems Group)

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Fuente Olympus.

El comunicado de prensa fue cortesía de PR Newswire. Los puntos de vista, opiniones y declaraciones en el comunicado de prensa no están respaldados por Gray Media Group, ni reflejan necesariamente o reflejan Gray Media Group, Inc.

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