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Pfizer, AXA y Xiaomi nombran estrellas de inicio corporativo 2021 – ICC

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Cincuenta empresas de todo el mundo ocupan el primer, segundo y tercer lugar en los premios Corporate Startup Stars Awards de 2021, junto con Pfizer, AXA y Xiaomi.

Por sexto año consecutivo, se ha pedido a las empresas emergentes que nominen a las corporaciones que creen que son más activas en innovación abierta para los prestigiosos premios anuales de estrellas de empresas emergentes. Lanzado en 2016 por Mind the Bridge en el marco de la iniciativa Startup Europe Partnership de la Comisión Europea, los premios se han acortado a nivel mundial gracias a una asociación con la ICC.

En el ranking mundial, revelado hoy en una ceremonia oficial de premios en París inaugurada por el secretario de Estado francés de Economía Digital, Cédric O, Pfizer ocupó el primer lugar, seguido de AXA y Xiaomi. En total, 50 empresas en cada región del mundo han sido reconocidas por su trabajo: 25 como Global Corporate Startup Stars y 25 como Global Open Innovation Challengers.

Mr O dijo: La innovación abierta es clave para construir la sociedad del mañana. Dados los desafíos sociales y ambientales de nuestro tiempo, las empresas deben trabajar de la mano. En Francia, por lo tanto, el gobierno se compromete a combinar la energía sobresaliente de «La French Tech» y las virtudes de las grandes empresas. Por eso me alegro de que este año Francia haya acogido un evento prestigioso como los premios Corporate Startup Stars.

Alberto Onetti, presidente de Mind the Bridge, agregó: «Evolve or Be Extinct ha sido el mantra del puente desde el primer día: las nuevas empresas de hoy pueden ser un obstáculo o un vehículo de innovación. La buena noticia es que la innovación abierta se está adoptando rápidamente a nivel mundial y las mejores formas de ayudar están ahora disponibles – para entrar en el campo y cerrar la brecha. Los premios Corporate Startup Stars Awards tienen como objetivo mostrar las mejores prácticas y modelos a seguir sobre cómo la colaboración empresarial de inicio puede beneficiar a ambas partes, ayudando y alentando a otras empresas a seguir su ejemplo.

El Secretario General de la CPI, John W. H. Denton AO, dijo: «Al adoptar un modelo de innovación abierta, las empresas no quieren proponer ideas importantes por sí solas, sino utilizar o aprovechar las ideas internas y externas existentes para que puedan gestionar los costes y los riesgos y acelerar los avances tecnológicos. Como resultado, la innovación puede Como resultado, una característica clave del Modelo de Innovación Abierta es su flexibilidad, y a través de los premios estamos destacando a las empresas que están guiando a otros y permitiendo que más negocios proporcionen paz, prosperidad y oportunidades para todos.

Pfizer, el gran ganador de 2021, es una empresa que persigue sistemáticamente la Innovación Abierta con propósito e involucra a todas las naciones, todas las razas, todas las razas. Durante la ceremonia de premiación, se señaló que el éxito de la empresa no es el resultado de un «golpe de suerte unilateral», sino el resultado de años de innovación específica. Pfizer tiene una estrategia integral de innovación abierta que integra la colaboración con las inversiones – Resilience, LianBio, Pyxis son solo algunos ejemplos – así como Entrepreneurship y Venture Builder – Cerevel Therapeutics, Spinout, es un caso notable – y Adquisiciones – Inversiones en Trillium Therapeutics, por ejemplo, adquirido en 2020 y 2021. La asociación de Pfizer con Startup BioNTech es una manifestación de esto al cruzar las fronteras nacionales, étnicas y de género para unirse y ayudar al mundo.

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La innovación abierta a menudo tiene lugar en áreas adyacentes al negocio principal, donde sea que esté. اکسا Demostró ser un estándar internacional. El jurado reconoció los esfuerzos de Axa para promover tecnologías emergentes y modelos de negocio en todo el mundo en áreas como tecnología de la salud (telemedicina, terapia digital), movilidad (alquiler de coches, gestión de pisos) y ciberseguridad.

Xiaomi ha sido reconocida por introducir con éxito una estrategia de innovación abierta basada tanto en la visión del ecosistema como en la inversión inicial. Xiaomi ha invertido en cientos de startups de IoT hasta la fecha y también ha formado un equipo de diseñadores industriales dedicados a trabajar con startups de cartera para ayudarlas a crear productos que son de Xiaomi. Cumplir con la estrategia y los estándares de calidad.

La miembro de la Junta de ICC, Candice Johnson, quien preside el Comité de Evaluación de Estrellas de Startups Corporativas, dijo: «A lo largo del proceso de justicia, la interacción con los diversos miembros del Ecosistema de Innovación Abierta ha sido muy útil e inspiradora. Hay algunas cosas que realmente impresionaron al jurado. Lo primero es que ahora es solo un negocio. No hay innovación abierta para. Es una innovación abierta dirigida a servir al planeta, el universo, la humanidad. Como eligieron, no se contentaron con simplemente innovar en sus corporaciones o en sus relaciones con las startups. No, la mayoría de los ganadores tienen acceso a sus comunidades enteras, incorporando a todos en el ecosistema y ha estado involucrado en el proceso de innovación abierta. Muchas veces, lo ha hecho con retos ”.

Junto a Pfizer, AXA y Xiaomi, las empresas incluidas en las 25 principales estrellas de startups corporativas de 2021 son: AB InBev, Allianz, Aramco, BNP Paribas, Bosch, BP, Enel, Engie, Haier, Huawei, Hyundai, Iberdrola, KDDI, Masterd National Grid, Nestl ،, Orange, Samsung, SAP, Schneider Electric, Sodexo y Telefónica.

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Las 25 empresas de la categoría «Open Innovation Challengers» son: Acciona, AP Moller Maersk, Banco Bradesco, Bayer AG, BayWa, BBVA, Boeing, BTG Pactual, CEMEX, Enagás, Eni, Grupo Bolivar, Grupo Purack Enterprise. (HPE) , Hitachi, KPN, MTN Group, Rabobank, Rakuten, Shinhan Financial Group, Standard Bank, Suzano SA, Tata Group, Tech Mahindra y Volvo Group.

Los premios regionales se otorgan a Bosch (Europa), MasterCard (América del Norte), BTG Pacquiao (América del Sur), Samsung (APAC), Standard Bank (África) y Aramco (Oriente Medio).

Premios especiales Enfoques únicos y mejores prácticas reconocidos en siete categorías:

  • Premio al Programa de Emprendimiento
    Enagás, Engie y Nestlè
  • Premio a las adquisiciones de empresas emergentes
    Allianz, AB Anbio y Anel
  • Premio Venture Builder
    BP, Telefónica y 1886 Ventures (participación de Daimler)
  • Premio Corporate Startup Accelerator
    Bosch, MasterCard y SAP
  • Premio a la inversión inicial
    AEI HorizonX (Boeing), AP Moller Maersk y National Grid
  • Startup M&A Otorgar
    Hyundai, Rakuten y Tech Mahindra
  • Premio del sector público a la innovación abierta
    El objetivo del premio especial es identificar las organizaciones públicas, especialmente aquellas activas en la innovación con startups.
    Greentown Labs y Transport for London

Durante la ceremonia de premiación, Mind the Bridge presentó evidencia clave de su informe «Evolve or Be Extinct. Future Models of Open Innovation from 2021 Global Corporate Startup Stars» que analiza cómo las empresas Fortune 500 / Forbes 2000 interactúan con startups y escaladas a nivel mundial.

Informe Mind the Bridge Descargar el informe «Evolucionar o extinguirse, Modelos futuros de innovación abierta de 2021 Global Corporate Startup Stars

Experiencia en periódicos nacionales y periódicos medianos, prensa local, periódicos estudiantiles, revistas especializadas, sitios web y blogs. Publicado por Telegraph, Guardian, Metro, Independent, The Debrief, VICE, Femail Online, Inside Housing, Press Association, Open Democracy, i-D, la revista Your Cat, Mumsnet y más.

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La economía de Estados Unidos se está moviendo hacia el sur y el oeste.

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La economía de Estados Unidos se está moviendo hacia el sur y el oeste.

Durante la última década, EE. UU. se ha expandido tanto geográfica como económicamente, una tendencia que se ha intensificado durante la pandemia.

De 2012 a 2022, los estados de las regiones del noreste y el medio oeste experimentaron disminuciones sustanciales en sus respectivas proporciones del PIB, mientras que, en contraste, los estados del sureste y el oeste experimentaron un crecimiento y una mejora significativos.

Algunos de los estados de más rápido crecimiento en el sur, como Florida y Texas, vieron un cambio porcentual positivo en la participación del estado en el PIB nacional, lo que indica que sus economías estaban creciendo más rápido que el resto del país. Por otro lado, los estados del noreste han experimentado un desempeño económico débil.

Citando datos del Servicio de Impuestos Internos, Bloomberg informó que el cambio ocurrió durante la pandemia cuando un aumento en los trasplantes ayudó a generar $100 mil millones en nuevos ingresos para el sureste en 2020 y 2021. En contraste, el noreste perdió $60 mil millones en el mismo período de tiempo.

«Por primera vez, los seis estados de más rápido crecimiento en el sur (Florida, Texas, Georgia, las Carolinas y Tennessee) están contribuyendo más al PIB nacional que el noreste», según Informes. Esta tendencia está cobrando impulso y probablemente seguirá creciendo con el establecimiento de varias fábricas de vehículos eléctricos.

Las nuevas tecnologías tienen el potencial de transformar la economía estadounidense, y los fabricantes de automóviles se apresuran a construir plantas para fabricar vehículos eléctricos y baterías de iones de litio que al menos 65 mil millones de dólares Entre los planes anunciados en EE. UU., la mayoría de los fabricantes de automóviles están eligiendo estados del sur para sus plantas de vehículos eléctricos.

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Cómo la huelga de los Teamsters de UPS podría afectar el envío global

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Cómo la huelga de los Teamsters de UPS podría afectar el envío global
La trabajadora de UPS, Geraldine Dawson, con una camiseta estilo United Parcel Service con el logotipo

SAI y los camionerosEl sindicato que representa a unos 340.000 trabajadores de UPS está tratando de llegar a un nuevo contrato laboral de cinco años antes de esa fecha. El contrato actual vence a la medianoche del 31 de julio..

A principios de este mes, las dos partes se retiraron de la mesa de negociaciones sin llegar a un nuevo acuerdo. Los Teamsters han dicho repetidamente que harán huelga a partir del 1 de agosto si no se acuerda un nuevo contrato. En junio, los Teamsters aprobaron una votación de autorización de huelga, lo que le dio al sindicato la capacidad de hacer huelga cuando lo considere necesario.

En Louisville y en todo el país, los establos de Teamsters Union están organizando piquetes de práctica antes de lo que se espera sea la huelga de un solo empleador más grande en la historia de Estados Unidos.

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Los brasileños van a los EE. UU. solo para comprar computadoras y luego vuelan a casa.

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Los brasileños van a los EE. UU. solo para comprar computadoras y luego vuelan a casa.

Los brasileños van a los EE. UU. solo para comprar computadoras y luego vuelan a casa.

Los brasileños van a Estados Unidos a comprar computadoras y luego se van a casa. Ahorro de costes en sus compras más que fondos para viajes. Y algunos compran más de uno, venden el otro en casa, haciendo que todo sea ‘gratis’.

Vale la pena. Incluso si declaras compras realizadas en el extranjero y tributas por montos superiores a $1.000. Por la diferencia de tarifas.

Esto se promociona como resultado de un impuesto a la compra de tecnología. No estoy lo suficientemente familiarizado con los impuestos de Brasil, pero ese podría ser el resultado. Prohibición de importaciones paralelas que restringe la competencia en bienes tecnológicos importados.

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La gente volaba desde Venezuela para comprar artículos básicos para el hogar como papel higiénico, y para evitar los controles de divisas compraban boletos que nunca volaron. Las aerolíneas se beneficiaron de la mala gobernanza, incluso cuando esta mala gobernanza decidió no permitir que las aerolíneas sacaran dinero del país. Cuando el orden civil se derrumbó y la mayoría de las aerolíneas cesaron el servicio, American Airlines continuó operando vuelos, vendidos solo en moneda no local. Para marzo de 2019, habían descontinuado el servicio debido a las protestas de los pilotos por problemas de seguridad. Y para mayo de 2019 El Departamento de Transporte prohibió los vuelos sin escalas entre Estados Unidos y Venezuela.

(HT: revolución menor)

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