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Al quedarse en México, el Dr. Mayo y su familia están ansiosos por regresar a casa.

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Si todo va bien, durará una semana: lo suficiente para obtener una nueva visa y poder volver a trabajar en Mayo y en la casa de su familia en Rochester.

Pero cuatro meses después, Chen, su esposa Cao Chunhua y su hija Chen Jiaxuan de 14 años quedaron atrapados en Guadalajara, México, y su situación financiera se deterioró lentamente.Los vecinos de Chen empezaron “Traer a la familia Chen a casa” gofundme Actividad.

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El fin de semana pasado, Chen verificó el estado de su solicitud de visa en un sitio web y descubrió que fue rechazada. Todavía está buscando confirmación.


La aparente negación es el último giro en el viaje de meses del sistema de inmigración estadounidense, que hace que la familia Chen se sienta frustrada e insegura sobre el futuro.

“Estoy muy deprimido en este momento”, dijo Chen en una entrevista reciente.

Meterse en problemas ya ha causado pérdidas.

La madre de la esposa de Chen vive en China y fue diagnosticada con cáncer de hígado el año pasado. La familia de Chen le está enviando dinero para apoyar su tratamiento médico. Pero cuando descubrió que la familia estaba atrapada en México y no tenía una fuente de ingresos, interrumpió el tratamiento. Falleció un mes después.

Su hija Daisy es estudiante en la escuela secundaria Kellogg. Ha pasado la mayor parte de su vida en Rochester en lugar de la patria de China. “Es más como una niña estadounidense”, dijo Chen. Mientras estudiaba a distancia durante la pandemia, Daisy desarrolló un talento para la creación de dibujos y animaciones en línea, y tiene su propio canal de YouTube.

La hija del Dr. Chen Tingkun, Chen Jiaxuan (Daisy).contribuir

La hija del Dr. Chen Tingkun, Chen Jiaxuan (Daisy).contribuir

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Como neurocientífico e investigador principal de Mayo, el trabajo de vanguardia de Chen sobre una rara enfermedad autoinmune llamada neuromielitis abrió la puerta a la posibilidad de nuevos tratamientos. Entró en contacto con esta enfermedad por primera vez en un hospital de Pekín, después de obtener su doctorado comenzó a trabajar y comenzó a tratar a pacientes que contrajeron la enfermedad, principalmente mujeres. Esta enfermedad afecta los ojos y la columna vertebral y puede causar ceguera y parálisis de la víctima dentro de tres a cinco años.

Chen se dedica a estudiar esta enfermedad. Pero con el tiempo, descubrió que su trabajo de investigación se vio obstaculizado. Chen dijo que el hospital donde trabaja es operado por el ejército chino. Como alguien que no pertenecía al Partido Comunista Chino, Chen fue ascendido y trabajó duro para comenzar su propia investigación.

Entonces Chen comenzó a buscar pastos más verdes y menos ideológicos, y se mudó con su familia a México, donde trabajó como investigador postdoctoral en la Universidad de México. Emigró a los Estados Unidos en 2017 y comenzó a trabajar en Mayo. Desarrolló una herramienta que puede simular enfermedades y publicó un artículo basado en la herramienta. Dijo que Mayo recibió una subvención de $ 4 millones de los Institutos Nacionales de Salud en base a este trabajo.

“Según mi investigación, incluso solicitamos una patente estadounidense porque (descubrimos) un nuevo concepto de esta enfermedad”, dijo Chen. “Esto significa que podemos tener una manera de encontrar un nuevo tratamiento. No estoy diciendo que podamos curar completamente esta enfermedad, pero al menos podemos controlarla”.

Chen espera que su trabajo pueda ser un factor favorable para solicitar una nueva visa. Su antigua visa está a punto de caducar. Chen espera que se emita un nuevo tipo de visa llamada O-1 a trabajadores extranjeros con habilidades extraordinarias, lo que le permitirá extender su estadía en Rochester. Dijo que tanto Mayo como el director de su laboratorio apoyaron la solicitud.

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Pero Chen dijo que su antigua visa requería que regresara a casa durante al menos dos años. Sin renunciar a este requisito, él y su familia tuvieron que regresar a China u otros países para cambiar el estado de su visa. Las señales de las autoridades de inmigración estadounidenses parecen ser positivas. Chen y su familia volaron a México con la esperanza de resolver el asunto lo antes posible.

“Cuando planeamos viajar a México, los abogados de inmigración de Mayo estaban muy seguros de ello. No somos expertos, así que decidimos confiar en ellos”, dijo Chen.

La portavoz de Mayo Clinic, Ginger Plumbo, se negó a discutir los detalles del caso.

“La Clínica Mayo coopera con el personal de acuerdo con las leyes aplicables y los apoya en el manejo de los procedimientos de inmigración. De acuerdo con los procedimientos legales y la privacidad del personal, Mayo no puede comentar sobre casos específicos de inmigración pendientes”, dijo.

Un funcionario del consulado de Estados Unidos en Guadalajara inicialmente le dio a Chen la impresión de que la visa sería aprobada. Pero el superior paró este proceso y el problema entró en un “proceso de gestión”, que parecía ser un rechazo.

Chen no tiene claro el motivo del retraso y los obvios resultados negativos. Especuló que su trabajo en un hospital dirigido por el ejército chino podría poner en riesgo a las autoridades de inmigración. Dijo que un guardia de seguridad del consulado le hizo algunas preguntas sobre su experiencia laboral en China.

“No soy un soldado, ni siquiera soy miembro del Partido Comunista de China. Así que nunca creo que tenga algo que ver con el sistema militar de China. Así que no enfaticé esta parte. Para mí, yo ‘ Soy sólo un médico “, dijo Chen.

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Chen dijo que cree que el gobierno chino quiere que regrese a China y continúe con su precioso trabajo allí.Dijo que el gobierno no ayudó en sus esfuerzos por permanecer en Estados Unidos.

“Definitivamente no quiero volver a China”, dijo Chen. “Si regreso a China, tendré que trabajar para el gobierno chino. Creo que este trabajo estará relacionado con mi investigación actual en la Clínica Mayo”.

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Vestas cerrará fábricas en Alemania, España y Dinamarca

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20 de septiembre (ahora energía renovable): el fabricante danés de turbinas eólicas Vestas Wind Systems A / S (CPH: VWS) anunció hoy que detendrá la producción en tres plantas europeas en Alemania, España y Dinamarca para ajustar su Huella de fabricación para cumplir con su necesidades. Cambie la mezcla de productos.

Un total de 650 empleados se verán afectados y el fabricante dijo que intentará reubicarlos.

El vicepresidente ejecutivo y director de operaciones, Tommy Rahbek Nielsen, explicó: “La rápida transición energética de hoy, el rápido lanzamiento de nuevos productos y la reciente integración de nuestros negocios en tierra y en el extranjero requieren que maduremos y desarrollemos aún más nuestra red de cadena de suministro y fabricación. Huellas . “

Las plantas de Vestas en Lauhammer, Alemania y Viveiro, España dejarán de producir a finales de 2021.

La fábrica de Lauchhammer se redujo hace dos años y actualmente tiene aproximadamente 460 empleados. Produce palas para turbinas V117 y V136, y las otras fábricas de palas de Vestas en todo el mundo cubrirán las necesidades futuras.

La planta de Vestas en Viveiro tiene 115 empleados y produce generadores para plataformas terrestres de 2 MW y paneles de control para turbinas marinas V164 para mercados extranjeros. La empresa manifestó que sus actividades se han vuelto insostenibles debido a la reducción de la demanda de la plataforma de 2 MW y la necesidad de optimizar la fabricación en alta mar. La empresa cuenta con más de 29.000 empleados en todo el mundo.

La planta de Esbjerg en Dinamarca tiene aproximadamente 75 empleados y fabrica módulos de conversión de energía para turbinas marinas V164 y V174. Vestas dijo que la demanda de estos módulos se trasladará gradualmente a los principales mercados no europeos y será proporcionada por instalaciones de fabricación más localizadas. La producción se detendrá en la primera mitad de 2022.

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El costo del cierre dependerá de detalles, como las negociaciones con el comité de trabajo y la venta del edificio. Se registrará como un proyecto especial relacionado con la integración comercial offshore en el tercer trimestre de 2021. En su perspectiva 2021 en su último informe, la compañía espera que haya 100 millones de euros (118 millones de dólares estadounidenses) en proyectos especiales relacionados con la integración de operaciones offshore. MHI Vestas Offshore Wind Power A / S.

(1.0 Euro = 1.178 USD)

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BCG asciende a Matthias Tauber a la posición de liderazgo regional

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Boston Consulting Group (BCG) ha ascendido a Matthias Tauber a jefe de Europa, Oriente Medio, América del Sur y África, a partir del 1 de enero de 2022.

En su nuevo cargo, Tauber supervisará una región que genera $ 3.4 mil millones en ingresos, lo que equivale aproximadamente a 40% del negocio global de BCGHay más de 10.000 consultores y empleados en casi 50 oficinas en Europa, Oriente Medio, América del Sur y África.

Tauber es actualmente el socio gerente de las operaciones de Boston Consulting Group en Alemania y Austria, y Europa Central y Oriental. Durante sus dos años y medio en este puesto, logró expandir la huella de la compañía en estas dos regiones, especialmente en el campo digital.Los productos digitales de la compañía ahora generan un 40% más de ingresos que cuando asumió el cargo.

El hombre de 42 años ha estado trabajando para esta empresa de consultoría de estrategia global desde 2003 y fue nombrado director gerente y socio en 2012. De 2013 a 2019, Tauber fue miembro del equipo de liderazgo empresarial de productos industriales.

“Soy muy afortunado de haber trabajado con Matthias durante casi dos décadas y tengo la oportunidad de ver que su dedicación e inspiración traen cambios a nuestros clientes y nuestro equipo”, dijo Christoph Schweizer, quien se convertirá en Boston Consulting Group desde el principio. nuevo CEO el próximo mes (sucede a Rich Lesser).

Tauber reemplazará a Christoph Schweizer, quien anteriormente fue responsable de la región CEMA (Europa Central, Medio Oriente y Afiliados), y a Hubi Meinecke, quien anteriormente fue responsable de la región WESA (Europa Occidental, América del Sur y África) de BCG, a cargo. del trabajo en la región. Ahora combinado en un solo puesto, Tauber operará con los líderes regionales conjuntos Sharon Marcil y Neeraj Aggarwal, quienes se desempeñarán como presidentes de BCG North America y Asia Pacific respectivamente.

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“Nuestro papel como socio consultor de estrategia de clientes nunca ha sido más importante. Estoy muy feliz de liderar nuestro equipo en Europa, Medio Oriente, Sudamérica y África”, dijo Tauber cuando fue nombrado.

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Cómo el fútbol femenino escocés rebotó contra España para mantener las esperanzas en el Mundial

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Helen Nelson llevó a Escocia a la victoria.

El equipo de Escocia se recuperó de una derrota por 38-13 ante Italia en la primera fase de grupos, y ahora tendrá un choque a gran escala con Irlanda el sábado mientras intenta pasar el round robin y participar en el partido del próximo año en Nueva Zelanda.

Esta victoria les dio una bonificación, y la victoria sobre Irlanda debería asegurar que se coloquen entre los dos primeros en el grupo de cuatro equipos. El ganador del grupo se clasifica automáticamente y el subcampeón entrará en la ronda de clasificación final de revancha.

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Escocia tuvo el peor inicio en el Estadio Sergio Lanfranche en los dos primeros minutos, España se adelantó, Paula Requena Zamora rompió a la zaga escocesa, Patricia García Rodríguez Sis pasó el balón al poste de la portería.

Rona Lloyd pasó por encima de la cal.

Sin embargo, Escocia logró calmarse bajo el sol de Parma y respondió en el minuto 19 cuando Rhona Lloyd cruzó. TMO verificó si era posible un pase hacia adelante en este intento, pero se verificó la puntuación.

Reanudando desde España, cuando Megan Gaffney corrió 40 yardas y tocó la esquina con un tiro de esquina, corrieron a la cancha para un segundo intento. Esta vez Nelson cambió y Escocia lideró 12-7 después de 20 minutos.

El partido fue muy abierto, lo que benefició a España, que intentó recuperar el liderato con la conversión de Margarita Rodríguez.Hace media hora, María García Gala hizo lo mismo, a pesar de que Gus de García Rodrigo falló la conversión.

Sin embargo, Escocia aseguró que estaba a solo dos puntos cuando Nelson cruzó la línea, y aunque la conversión falló, la selección española bajó a 14 mujeres por tarjeta amarilla de Paula Requena Zamora.

Los dos equipos intercambiaron penaltis en la fase inicial de la segunda mitad. No fue hasta que la española Monica Castelo Mejuto fue advertida por una entrada alta, lo que le dio a Escocia la oportunidad de aprovecharse del personal, y lo captaron cuando Rachel McLachlan anotó con el mazo. Nelson convirtió a 27-22.

España intentó responder, pero Escocia insistió en tener un enfrentamiento con Irlanda el próximo fin de semana.

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